Ufficio Ragioneria - Operazione trasparenza personale
Operazione trasparenza sul personale
Il D.L. n. 112/2008
successivamente convertito con la L. 133/2008 è intervenuto in
materia di contrattazione integrativa decentrata degli Enti Locali.
L'impianto di base previsto dai contratti del 1999 e successivamente
rivisto dall'art. 3 del C.C.N.L. 22.01.2004 non viene stravolto, ma si
introducono aspetti procedurali e di sostanza che costringono gli Enti
Locali ad una maggiore attenzione nella costituzione ed utilizzo del
fondo salario accessorio.
Tre sono gli aspetti di rilievo:
- l'invio alla Corte dei Conti dei risultati della contrattazione
- l'impossibilità di destinare ad integrazione del fondo le economie da tempo parziale
- la disciplina delle assenze ai fini della distribuzione del salario accessorio
Fondo e pubblicità
Un ulteriore elemento richiesto dal legislatore è la
pubblicità sul sito dei singoli comuni delle medesime schede
informative che vengono trasmesse agli organi di controllo in materia
di contrattazione integrativa: si tratta di una azione di trasparenza
permanente e di accessibilità ai cittadini.
Documentazione
Codice disciplinare
Contratto collettivo decentrato integrativo
Risorse decentrate 2008
Fondo salario accessorio 2008 - Determinazioni
Fondo 2008
Fondo salario accessorio 2009 - Determinazioni
Fondo 2009
Fondo salario accessorio 2010 - Determinazioni
Fondo 2010
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